粮食安全是“国之大者”，青年力量是事业发展的“源头活水”。青岛市粮油质量检测和军队粮油供应中心青年工作委员会（以下简称“青工委”）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，紧扣粮食行业高质量发展主线，锚定“思想引领、能力提升、服务保障”核心任务，创新实施“思想铸魂、能力锻造、关爱聚力”三大工程，引导中心青年干部在理论学习中坚定信念，在改革实践、发展攻坚中增长才干，在服务民生中彰显担当，为守护粮食安全、赋能民生保障注入了蓬勃的青春动能。

思想铸魂：把稳青春“方向盘”，让理想信念扎根铸魂

在中心党支部的领导和支持下，青工委始终将青年思想引领置于工作首位，以“强党性、铸忠诚”为核心，构建“理论学习+实践体悟+服务转化”的三维引领体系，确保青年发展与组织要求同频共振、与时代使命同向同行。

在理论武装上求“深”，筑牢思想根基。建立青年思想动态常态化研判机制，通过组织青年干部参与中心每周办公例会、定期向支部书记专题汇报工作等方式，精准把握青年思想脉搏。创新打造“红色教育+作风建设”学习矩阵，先后举办“红色故事润初心”分享会、邀请志愿军老兵讲述峥嵘岁月、组织“重走五四路”主题实践活动，让青年干部在历史场景中感悟爱国情怀、传承奋斗精神；开展“话作风、强担当”读书分享会，以经典研读促作风转变，引导青年干部将“令行禁止、追求卓越”的工作遵循内化于心、外化于行。

在实践转化上求“实”，彰显青春担当。坚持“学思用贯通、知信行统一”，以重要节点为契机，推动思想引领转化为服务社会的实际行动。学雷锋纪念日期间，组织青年志愿服务队深入社区，开展粮油知识科普、义务检测咨询等便民服务；结合“我为群众办实事”实践活动，推动青年干部下沉一线，了解群众在粮油消费中的急难愁盼，将理想信念转化为服务民生的具体实践，为培养担当民族复兴大任的时代新人筑牢根基。

能力锻造：锤炼实干“硬本领”，让青春力量赋能发展

围绕粮油质检与军粮供应核心职能，青工委聚焦实践能力、学习能力、创新能力三个维度，构建“实战砺剑、学习赋能、创新驱动”的培养体系，全力打造政治过硬、本领高强、作风优良的青年干部队伍，为行业发展提供坚实人才支撑。

——实战砺剑，在服务大局中显担当。

依托“一粒粟”青年志愿者服务队这一核心载体，组织青年干部深度融入市级重点工作与行业发展大局。在市人大会议计划报告审议辅助、全国节能宣传周启动仪式等重大任务中，青年干部主动担当，在会务组织、现场保障、技术支持等岗位上锤炼综合能力；以全市粮食行业技能竞赛为契机，将赛事筹备与青年培养有机结合，通过“以赛育才、以赛促干”模式，推动青年业务能力快速提升，并获得竞赛主办方颁发“优秀组织奖”。

立足专业职能，助力粮食行业高质量发展。组织青年技术骨干深耕实验室数据成果转化，定期撰写《市级储备粮入库质量调查》《新收获粮品质情况调查》等高质量调研材料，为粮食调控、质量监管提供精准数据支撑；充分发挥山东省粮食安全科普教育基地平台作用，精心打造“粮心守护，不负食光”科普品牌，年开展“进机关、进学校、进社区、进部队”和实验室开放活动10余场，系统讲解粮油营养知识、选购技巧与储存方法，惠及部队官兵、学校师生、社区居民等各个群体。在“世界粮食日”“食品安全宣传周”等主题活动中，通过展板展示、互动问答、快检演示等形式，让粮油安全知识走进千家万户，打通民生科普“最后一公里”。

——学习赋能，在勤学苦练中强本领。

构建多层次、全覆盖的学习体系，让学习成为青年成长的“常态课”。针对内审管理、精密仪器操作、实验室体系运行等关键领域，开展定制化专题培训；及时宣贯粮油检测新国标、行业新政策，确保青年业务工作“有标可依、依规办事”。积极搭建高端学习平台，选派青年干部参与全国粮食行业学术研讨会、行业标准制定工作，学习前沿技术、交流先进经验，不断拓宽专业视野。

创新打造“以练促学、以比促干”的良性机制。通过岗位练兵、技能比武双轮驱动，倒逼青年干部补短板、强弱项，中心青年干部代表在全委岗位练兵中斩获“十佳业务成果”，在全省粮食行业技能大赛中荣获三等奖；推出“青年大讲堂”特色品牌，采用“轮流主讲、互动研讨”模式，已成功举办15期，27人次青年干部走上讲台，分享粮油检测技术、公文写作技巧、基层服务经验等内容，形成研究、交流、提升的浓厚氛围。建立全员参与的公文写作机制，以文促学、以学促用，显著提升青年干部文字表达与逻辑思维能力，为工作开展提供有力保障。

——创新驱动，在守正创新中提效能。

以创新思维破解工作难题，推动青年工作提质增效。升级科普教育模式，将省级粮食安全宣传教育基地打造为“沉浸式体验+亲子互动+校地合作”的多元平台，设置稻谷脱壳、碾米磨粉等实操项目，结合重要节点开展主题活动，大幅提升社会参与度与科普实效；在公共活动现场引入“真菌毒素定量检测仪”等专业设备，通过实物样本演示检测原理，让市民直观感受粮油检测的科学性与重要性。

创新服务形式与管理机制，激发队伍活力。推出“青年大讲堂+”传播模式，对外开发《食品添加剂认知》《粮油安全与健康》等特色课程，走进企业、学校、部队开展专题授课，拉近专业检测与市民生活的距离；建立青工委委员全程项目负责制，形成“策划—组织—实施—总结”的闭环管理，确保各项工作落地见效；推行岗位轮岗锻炼机制，培养“一专多能”的青年服务骨干，为队伍可持续发展储备坚实人才。

关爱聚力：搭建成长“暖心桥”，让青春活力竞相迸发

秉持“快乐工作、健康生活”理念，青工委立足青年干部需求，搭建精准服务平台，当好青年干部成长的“引路人”“贴心人”“守护者”，不断增强青年干部的归属感与幸福感，激发干事创业的内生动力。

精准对接需求，强化成长保障。聚焦青年身心健康，举办中医养生讲座、组织户外健步行、趣味运动会等活动，引导青年干部树立科学健康观；通过“青年大讲堂”主题征集、定期召开青年干部座谈会等方式，精准掌握青年干部在业务提升、知识拓展、职业规划等方面的需求，靶向制定培养计划，为青年干部成长“量身定制”发展路径。

丰富文体生活，凝聚团队合力。策划组织或动员参加“我们的节日”联欢会、跨部门联谊交友、城市探索定向赛等特色活动，既为青年干部提供展示自我的平台，又增进了跨部门交流协作；鼓励青年干部在工作中互帮互学、在生活中互相关心，形成“团结友爱、携手共进”的良好氛围，让青年干部在集体中感受温暖、汲取力量。

青岛市粮油质检和军粮供应中心青工委始终以服务青年成长、赋能行业发展为初心，在实践中积累了宝贵经验，打造了“青年大讲堂”“一粒粟”青年志愿服务队等一批有影响力的青年工作品牌。征程万里风正劲、奋楫扬帆再出发，青工委将继续紧跟时代步伐与青年需求，在思想引领上突出“精准化”，在能力锻造上聚焦“实战化”，在关爱服务上体现“人性化”，持续激发青年干部的创造活力与奋斗热情，团结带领全体青年干部以更饱满的精神、更务实的作风、更过硬的本领，在守护粮食安全、推动行业高质量发展的新征程中，书写更加绚烂的青春华章！

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